Coinbase zwolni około 700 pracowników, czyli 14% zatrudnionych, w ramach planu restrukturyzacji z 5 maja, który według spółki będzie kosztował od 50 do 60 milionów dolarów.
Spółka przedstawiła ten krok jako odpowiedź na dwie siły: zmienność rynku kryptowalut oraz zmianę w sposobie, w jaki sztuczna inteligencja wpływa na pracę w Coinbase.
Armstrong powiedział w notatce dla pracowników, że giełda nadal jest nastawiona na rozwój stablecoinów, rynków prognostycznych, tokenizacji i innych produktów kryptograficznych, choć działalność pozostaje wahać się kwartał po kwartale i potrzebuje niższej bazy kosztowej na kolejny etap.
Coinbase poinformował SEC, że plan ma na celu zarządzanie wydatkami operacyjnymi w obecnych warunkach rynkowych i optymalizację działań na erę sztucznej inteligencji.
Ujawnienie i notatka czynią zwolnienia zarówno zmianą strategii, jak i cięciem budżetu. Coinbase redukuje liczbę pracowników, jednocześnie promując płaską strukturę firmy, przekazując menedżerom zadania indywidualnych wykonawców i testując mniejsze zespoły przyjazne sztucznej inteligencji przed wynikami za I kwartał 7 maja.
Co według Coinbase się zmieniło
Wewnętrzne wyjaśnienie Armstronga ma dwie części. Pierwsza to znany argument cyklu Coinbase: aktywność handlowa, ceny aktywów, dochody z odsetek, nagrody za staking i zaangażowanie użytkowników mogą szybko zmieniać się wraz z szerokim rynkiem kryptowalut.
Spółka radziła sobie z poprzednimi zimami kryptowalutowymi, a Armstrong powiedział, że Coinbase znajduje się teraz w spadającym rynku i musi dostosować swoją strukturę kosztową przed następnym etapem wzrostu.
Drugim powodem jest sztuczna inteligencja. Armstrong powiedział, że inżynierowie używają AI, by wysyłać w ciągu kilku dni to, co wcześniej wymagało tygodni pracy zespołów, podczas gdy zespoły nie techniczne wysyłają kod produkcyjny, a procesy są automatyzowane.
Jego wniosek był taki, że Coinbase musi się przebudować na „chudą, szybką i przyjazną sztucznej inteligencji”, co przerzuca zwolnienia na reset modelu operacyjnego wraz z cięciem budżetu.
Zmiany, które opisał, są konkretne. Coinbase planuje spłaszczyć organizację do maksymalnie pięciu warstw poniżej CEO i COO.
Wykluczy to konieczność bycie silnym indywidualnym wykonawcą dla każdego lidera, kończąc rolę czysto menedżerską, jak ją opisywał Armstrong. Organizacja także zostanie ułożona wokół AI-native pods, włączając eksperymenty z zespołami jednoosobowymi, gdzie odpowiedzialności inżynierskie, projektowe i produktowe mogą być skupione w jednej roli.
[
Related Reading
Nowa super-aplikacja Coinbase 'Base' łączy handel, płatności, media społecznościowe i AI pod jednym dachem
Coinbase chce przekształcić portfele kryptowalut w super-aplikacje, integrując handel, media społecznościowe i usługi dla sprzedawców.
17 lipca 2025 · Liam 'Akiba' Wright
Dla pracowników, którzy opuszczają firmę, notatka mówiła, że Coinbase już usunął dostęp do systemów i wyśle szczegóły na osobiste konta e-mail. Pracownicy w USA otrzymają co najmniej 16 tygodni podstawowego wynagrodzenia, dodatkowe dwa tygodnie za każdy rok pracy, najbliższą wypłatę udziałów oraz sześć miesięcy ubezpieczenia COBRA.
Ta szczegółowa informacja operacyjna wyciąga historię z języka strategii. Coinbase twierdzi, że AI zmienia, ile pracy może wykonać mniejsza grupa.
Niezmediatnym rezultatem jest odejście setek osób, podczas gdy firma przeprojektowuje pracę wokół pozostałych pracowników.
Ruch będzie wydawał się nagły dla dotkniętych. Armstrong powiedział, że dostęp do systemów został usunięty, ponieważ Coinbase ma obowiązek chronić dane klientów.
Racjonalizacja bezpieczeństwa sprawia, że mechanika zwolnień staje się częścią historii operacyjnej: te same kontrole, które chronią dane klientów, sprawiają, że decyzja personalna jest nagła dla odchodzących pracowników.
[
Related Reading
Binance potwierdził, że złodziej pracownik wykorzystał konto firmy, aby pomóc osobistemu tokenowi wzrosnąć o 4600% w ciągu minut
Tweet Binance pomógł tokenowi wzrosnąć 47-krotnie, ale prawdziwy skandal miał miejsce dokładnie 60 sekund wcześniej.
9 grudnia 2025 · Gino Matos
Finansowy układ już się zmieniał
Obywatelski przypadek cięcia rozpoczyna się od własnych informacji finansowych Coinbase. W listach akcjonariuszy za IV kwartał 2025, Coinbase poinformował, że całkowity przychód spadł o 5% w porównaniu z poprzednim kwartałem do 1,8 miliarda dolarów.
Przychody z transakcji spadły o 6%, przychody z subskrypcji i usług o 3%, a całkowite wydatki operacyjne wzrosły o 9% do 1,5 miliarda dolarów.
Roczniki pokazały firmę nadal rosnącą. Coinbase powiedział, że przychody za 2025 rok wzrosły o 9% w porównaniu z rokiem poprzednim i podkreślił rekordową szerokość oferty produktów, w tym 12 produktów generujących ponad 100 milionów dolarów rocznego przychodu.
Wydatki rosły szybciej. Całoroczne wydatki operacyjne wyniosły 5,7 miliarda dolarów, o 35% więcej niż w 2024 roku, podczas gdy liczba stałych pracowników wzrosła o 31% w porównaniu z rokiem poprzednim do 4951.
Ta różnica stanowi istotę obiektywnej analizy. Coinbase ogłosił cięcia po okresie ekspansji, wzrostu produktów i wyższych kosztów operacyjnych, następnie słabszych kwartalnych wyników za IV kwartał i prognozie na luty, która wskazywała na niższe przychody z subskrypcji i usług w I kwartale.
To czyni cięcia w zespole resetem kosztów w stosunku do firmy, która skalowała się na szerszy zestaw produktów. Prognoza na luty zapewniła natomiast bardziej bezpośrednie naciski: oczekiwano, że kilka wskaźników subskrypcji i usług będzie niższe niż w poprzednim kwartale, nawet jeśli Coinbase wciąż spodziewał się wzrostu liczby pracowników.
Na I kwartał 2026 Coinbase prognozował przychody z subskrypcji i usług na poziomie od 550 do 630 milionów dolarów, poniżej 727 milionów dolarów w IV kwartale. Powołał się na niższą średnią kapitalizację rynkową USDC, niższe stopy procentowe, niższe średnie ceny kryptowalut i niższe stawki nagród w protokołach stakingu w porównaniu z IV kwartałem.
[
Related Reading
Nowy fundusz kredytowy Coinbase pokazuje, dlaczego banki walczą z rentownością stablecoinów na mocy ustawy Clarity
Strategia CUSHY Coinbase to zakład, że stablecoiny mogą dążyć do tokenizowanego kredytu instytucjonalnego.
1 maja 2026 · Gino Matos
Prognozowany samym wydarzeniem był, że wydatki na technologię i rozwój, plus ogólne i administracyjne, pozostaną w przybliżeniu stabilne kwartał po kwartale, a liczba pracowników miała wzrosnąć nieco szybciej niż w IV kwartale.
Dwa miesiące później Coinbase ogłosił 14% redukcję zatrudnienia. Wyniki za I kwartał nie są jeszcze gotowe do 7 maja, więc ta sekwencja rodzi pytanie, a nie pewne wnioski.
Otwarte pytanie brzmi, czy firma idzie naprzód przed widocznym punktem presji na zyski, używając AI do resetu matematyki przychodów na pracownika, czy też robi oba działania naraz.
Tło rynkowe jest po szczytach i waha się
Roczny raport Coinbase wspiera szeroki pogląd Armstronga na wahanie. W Formie 10-K za 2025 rok, spółka ostrzegła, że wyniki operacyjne wahają się z kwartału na kwartał, ponieważ ceny kryptowalut, wolumen handlu, zaangażowanie klientów, aktywność deweloperów i warunki regulacyjne mogą zmieniać się w sposób niekontrolowany.
Taki ryzyk jest strukturalny dla Coinbase. Rynek rosnący może podnieść aktywność handlową, aktywa na platformie, salda stablecoinów, przychody z stakingu i sentyment.
Rynek słabszy może przesunąć wiele z tych wielkości w przeciwnym kierunku, nawet jeśli firma dodaje nowe produkty.
Obraz rynku w czasie rzeczywistym komplikuje jasne wyjaśnienie „spadającego rynku”. Strona ceny Bitcoina CryptoSlate pokazuje, że BTC jest wciąż 35,32% poniżej swojego najwyższego poziomu z 6 października 2025 roku, czyli 126 198 dolarów.
Strona rankingów kryptowalut CryptoSlate pokazuje około 2,69 biliona dolarów kapitalizacji rynkowej kryptowalut, około 146 miliardów dolarów w 24-godzinnym wolumenie i dominację Bitcoina blisko 60,7% w momencie 5 maja.
To wskazuje na rynek, który odzyskał się w kilku ostatnich oknach, ale wciąż jest daleko od szczytów, które kształtowały 2025 rok.
Najbardziej dokładne ujęcie rynku to po szczytach i wahań. Ta różnica zmienia analizę, ponieważ przychody Coinbase są napędzane przez więcej niż tylko aktualny poziom Bitcoinu.
Jego dokumenty wskazują na większą mieszankę kapitalizacji rynkowej, stóp procentowych, nagród za staking, składu produktów i zachowania handlowego.
AI dodaje drugi warstwę do tego obrazu. Papier roboczy z marca 2026 Federal Reserve Bank of Atlanta wykazał, że wzrost produktywności AI ma się umocnić w 2026 roku, z największym wpływem w usługach wysokiego stopnia i finansach.
Stwierdził również, że nie ma wielu dowodów na krótkoterminowe spadki zatrudnienia z powodu AI, podczas gdy większe firmy były bardziej skłonne oczekiwać redukcji kadry.
To wspiera kwalifikowaną wersję argumentu Armstronga. AI może zmieniać, ile pracy Coinbase uważa, że mniejszy zespół może wykonać, szczególnie w kontekstach wysokich umiejętności i finansów, gdzie Fed Atlanty znalazł większe efekty.
Całkowitsze podejście polega na połączeniu cyklicznego playbooka kosztowego z nowym twierdzeniem o produktywności AI.
Następny test to ujawnienie
Coinbase korzystał z dużych zwolnień wcześniej, gdy cykl kryptowalut obracał się przeciwko bazie kosztowej. Jego roczny raport za 2025 rok mówi, że restrukturyzacja z stycznia 2023 roku dotyczyła 21% zatrudnionych i przyniosła 142,6 miliona dolarów w postaci opłat związanych z warunkami rynkowymi i priorytetami biznesowymi.
CryptoSlate opisał wcześniejszą rundę, gdy Coinbase zwolnił 950 pracowników w innym okresie spadku.
[
Related Reading
Coinbase zwalnia 950 pracowników
CEO Coinbase Brian Armstrong powiedział, że zwolnienia zapewnią firmie operacyjną wydajność, by przetrwać bear market. Akcje Coinbase wzrosły o prawie 3% przed otwarciem rynku po ogłoszeniu.
10 stycznia 2023 · Andjela Radmilac
](https://cryptoslate.com/coinbase-lays-off-950-employees/)
Wersja z 2026 roku jest inna, ponieważ AI jest teraz częścią oficjalnego uzasadnienia i modelu operacyjnego. Spółka łączy argument przetrwania z twierdzeniem, że sama praca zmieniła się na tyle, by uzasadnić mniej warstw, mniej czystych menedżerów i mniejsze zespoły.
Twierdzenie to można przetestować wyłącznie poprzez przyszłe ujawnienia. Pierwszym sygnałem jest raport Coinbase za I kwartał 7 maja na temat wyników finansowych za I kwartał, który będzie obserwowany pod kątem tego, czy tło przychodów i wydatków pogorszyło się ponad prognozę z lutego.
Drugim są dane wydatkowe za II kwartał i późniejsze, gdzie 50–60 milionów dolarów kosztów restrukturyzacji powinno zacząć przekładać się na niższe koszty bieżące, jeśli plan zadziała.
Trzecim sygnałem jest produktywność. Jeśli model AI-native pods jest istotny, Coinbase powinien w końcu móc go udowodnić poprzez wskaźniki takie jak przychody na pracownika, częstotliwość wypuszczania produktów, efektywność obsługi klienta czy inne metryki operacyjne.
Do tego czasu odpowiedź na pytanie, dlaczego Coinbase redukuje zatrudnienie, ma dwie warstwy. Wewnętrznie Armstrong mówi, że wahanie rynku i AI wymagają chudszej firmy.
Obiektywnie Coinbase resetuje koszty po szybkim wzroście wydatków i liczby pracowników, słabych wynikach kwartalnych za IV kwartał i prognozie na I kwartał, która była już pod presją niższych cen kryptowalut, niższych stóp procentowych i niższych nagród za staking. Wydanie wyników 7 maja zdecyduje, która część wyjaśnienia ma większą wagę.
Publikacja Coinbase redukuje 14% zatrudnienia, ponieważ Armstrong wiąże reset kosztów z AI i wahaniami rynkowymi pojawiła się pierwszy raz na CryptoSlate.